recruiting
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)總部及分公司的日常運營和管理,包括但不限于辦公環(huán)境的日常管理和維護(hù),員工日常服務(wù)的保障和支持,不斷提高員工滿意度;2、負(fù)責(zé)各職場樓宇物業(yè)的對接與溝通,做好上傳下達(dá)并合理維護(hù)關(guān)系;3、
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略方向,推動人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施,提高公司整體綜合管理水平;2、完善公司人力資源管理體系,優(yōu)化人力資源管理流程,督導(dǎo)人力資源有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展
崗位職責(zé):1、據(jù)原始憑證填制記賬憑證,計入會計科目符合會計準(zhǔn)則,賬目清晰;2、根據(jù)國家會計制度、公司財務(wù)制度審核報銷單據(jù);3、完成結(jié)賬,出具財務(wù)報表;4、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)事項處理、按時申報各項稅種、工商